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{"id":718,"date":"2022-11-03T18:44:43","date_gmt":"2022-11-03T17:44:49","guid":{"rendered":"urn:uuid:c67a20e9-a1ae-4d76-ab43-0d655a74b48c"},"modified":"2022-11-03T18:24:45","modified_gmt":"2022-11-03T17:24:45","slug":"sind-2035-25-aller-ceos-der-groessten-unternehmen-und-50-aller-mitglieder-von-verwaltungsraeten-in-der-schweiz-frauen","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.diversity-inclusion-platform.ch\/en\/sind-2035-25-aller-ceos-der-groessten-unternehmen-und-50-aller-mitglieder-von-verwaltungsraeten-in-der-schweiz-frauen\/","title":{"rendered":"Sind 2035 25 % aller CEOs der gr\u00f6ssten Unternehmen und 50 % aller Mitglieder von Verwaltungsr\u00e4ten in der Schweiz Frauen?"},"content":{"rendered":"\n<p>Der Bericht \u00abSchweiz 2035 \u2013 Think Tanks beantworten 20 Zukunftsfragen\u00bb&nbsp;<strong>thematisiert die grossen Zukunftsfragen f\u00fcr die Schweiz der n\u00e4chsten 10 bis 15 Jahre<\/strong>. Hier ist ein Auszug aus dem Dokument, die Antwort auf die Frage: Sind 2035 25 % aller CEOs der gr\u00f6ssten Unternehmen und 50 % aller Mitglieder von Verwaltungsr\u00e4ten in der Schweiz Frauen?<\/p>\n\n\n\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Der Bericht \u00abSchweiz 2035 \u2013 Think Tanks beantworten 20 Zukunftsfragen\u00bb&nbsp;thematisiert die grossen Zukunftsfragen f\u00fcr die Schweiz der n\u00e4chsten 10 bis 15 Jahre. 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