Dr. Sophie Schepp

Sophie Schepp forschte am CCDI zu Proaktivität von Mitarbeitenden, insbesondere zu Job Crafting und nachhaltiger Arbeitsfähigkeit. Ihre Forschung präsentierte sie auf internationalen Konferenzen und veröffentlichte sie in Fachzeitschriften. Als Projektleiterin leitete sie mehrere Praxisprojekte zu nachhaltiger Remote- und Hybridarbeit, evaluierte hybride Arbeitsstrategien, führte Leadership-Workshops zu digitaler und inklusiver Zusammenarbeit durch und entwickelte ein coachingbasiertes E-Learning zum Thema Job Crafting. Anfang 2026 schloss sie ihr Doktorat an der University of St. Gallen erfolgreich ab.